Piloter la formation et les compétences en SIAE en 10 semaines
Transformer les réformes en décisions concrètes. Structurer vos référentiels. Sécuriser vos financements OPCO.
Et surtout : ne plus avancer seul(e) face à la complexité.
Vous êtes face à une complexité croissante
Les règles bougent, les financements évoluent, la pression de structuration augmente — et le quotidien, lui, ne ralentit jamais. Dans beaucoup de SIAE, la formation interne est réelle… mais pas suffisamment formalisée pour être pilotée, financée et valorisée.
Résultat : on avance à coups d’urgences, de fichiers dispersés, de “on verra plus tard”. Et quand un dossier OPCO doit sortir, on reconstitue au lieu de piloter.
Ce que ça coûte vraiment
- Temps administratif “invisible”
- Perte de financement faute de pièces ou de cadrage
- Outils non utilisés (trop compliqués ou mal intégrés)
- Fatigue : la structure dépend de 1 ou 2 personnes
Ce qui manque le plus souvent
- Référentiels d’activités/compétences stabilisés
- Grilles d’évaluation cohérentes
- Une méthode de pilotage simple
- Un cadre de financement maîtrisé
Ce qui change tout
- Un accompagnement régulier, court, concret
- Des livrables construits sur vos cas réels
- Un appui direct sur vos dossiers
- Un système qui tient dans la durée
La solution : une formation-action (10 semaines) dédiée aux SIAE
Un format pensé pour vous faire avancer vite, sans surcharge : 1 séance de 2h par semaine, en petit groupe, avec des supports et contenus en ligne pour avancer entre les séances et des temps individuels pour ajuster.
Ce n’est pas “une formation de plus”.
C’est un cadre de production : vous repartez avec des livrables finalisés et une méthode reproductible.
Ce n’est pas “un audit”.
On ne constate pas : on construit. Et on sécurise au fil de l’eau, dossier après dossier.
Pour qui ce parcours est fait (et pour qui il ne l’est pas)
✅ C’est fait pour vous si…
- Vous êtes une SIAE (ACI, EI, ETTI…) et vous voulez structurer la formation interne.
- Vous avez besoin de référentiels, grilles, méthode et pilotage (sans usine à gaz).
- Vous voulez sécuriser vos financements OPCO et gagner en fiabilité.
- Vous souhaitez produire des livrables concrets, adaptés à vos métiers.
❌ Ce n’est pas fait pour vous si…
- Vous cherchez uniquement un contenu “théorique” sans passage à l’action.
- Vous n’avez pas de disponibilité (même 1h/semaine) pour avancer entre les séances.
- Vous attendez une solution “magique” sans adaptation à vos métiers.
- Vous voulez déléguer 100% sans implication interne.
Ce que nous allons construire ensemble
Un parcours structuré en 3 axes. Chaque séance s’appuie sur vos cas réels.
Anticiper
Comprendre les évolutions, identifier les leviers, sécuriser les choix.
- Lecture des évolutions et impacts SIAE
- Stratégie de financement : quoi mobiliser, quand, comment
- Priorisation : ce qui vaut vraiment le coup
Produire
Structurer vos référentiels et formaliser votre formation interne.
- Référentiels d’activités issus du réel (étude du travail)
- Grilles compétences & grilles d’évaluation
- Objectifs pédagogiques (taxonomie de Bloom)
Sécuriser
Monter vos dossiers avec un appui direct, et éviter les refus “évitables”.
- Montage dossier : pièces, cohérence, argumentaire
- Vérification et sécurisation
- Suivi et ajustements
Vous repartez avec
L’objectif n’est pas “d’apprendre”. L’objectif est de repartir avec des outils finalisés et une méthode reproductible.
Livrables compétences
- Référentiel d’activités (par métier / poste)
- Grille compétences (transversales + techniques)
- Grille d’évaluation utilisable en situation
Livrables formation
- Structure de formation interne (ingénierie simple)
- Objectifs pédagogiques (Bloom)
- Logique de preuve & traçabilité
Livrables financement
- Dossiers OPCO sécurisés (avec appui)
- Checklist de conformité des pièces
- Routine de pilotage simple
Format & modalités
📅 Calendrier
À partir du 05 mai (sur 10 semaines).
Les dates exactes et horaires sont communiqués après échange.
⏱ Rythme
- 1 séance collective par semaine pour structurer, décider et produire
- Des séances individuelles d’appui pour ajuster et sécuriser
👥 Format
Petit groupe volontairement limité.
Chaque structure travaille sur ses cas réels.
Financement
Ce parcours fait l’objet d’un échange préalable afin de garantir l’adéquation stratégique
La mobilisation OPCO est étudiée selon votre situation.
Ce que disent les structures
Ce sont leurs mots, après avoir structuré leurs référentiels et sécurisé leurs financements.
“On a enfin une trame claire. Les encadrants utilisent les grilles, et on retrouve les preuves.”
Marie— EI
“La logique financement est devenue lisible. On ne subit plus les dossiers OPCO.”
Caroline — EI PACA
“On est sorti du bricolage. Et surtout : on sait quoi faire, dans quel ordre.”
Sophie — ACI
Questions fréquentes
Est-ce adapté si je débute sur la structuration formation/compétences ?
Oui, justement. Le parcours est conçu pour poser un cadre simple, puis produire progressivement des livrables concrets.
Faut-il venir avec des documents déjà prêts ?
Non. Vous venez avec votre contexte (métiers, organisation, besoins). On construit au fil de l’eau.
La prise en charge OPCO est-elle possible ?
Oui, selon votre situation. Je vous accompagne sur le montage et la sécurisation des pièces.
Si je rate une séance ?
Les supports et contenus en ligne permettent de rattraper. L’idée est de rester en mouvement, même si le quotidien bouscule.
Après ces 10 semaines, vous saurez…
Structurer sans complexifier
Construire des référentiels d’activités et de compétences issus du réel, utilisables par vos équipes.
Financer sans subir
Monter des dossiers cohérents, argumentés, sécurisés. Savoir quoi mobiliser et pourquoi.
Piloter sans bricoler
Mettre en place une organisation claire. Savoir qui fait quoi. Arrêter de reconstituer les preuves dans l’urgence.
Former avec intention
Clarifier vos objectifs pédagogiques, utiliser des grilles d’évaluation cohérentes, professionnaliser la montée en compétences.
Gagner en sérénité
Ne plus être seul(e) face aux réformes. Avoir une méthode. Savoir quoi faire, dans quel ordre.
Et surtout…
Vous ne dépendrez plus d’un fichier isolé, d’une seule personne, ou d’un bricolage permanent.
Avant d’ouvrir les inscriptions : parlons de vous !
Candidature au parcours 10 semaines
Merci de prendre 2 minutes pour compléter le formulaire ci-dessous.
Les candidatures sont étudiées individuellement. Vous serez recontacté(e) sous 48h.
Vous voulez vérifier si ce parcours est fait pour votre structure ?
Remplissez le formulaire. Je reviens vers vous sous 48h pour valider l’adéquation et les modalités.
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