Du Manager Leader au formateur
Le rôle du Manager Leader en tant que formateur est aujourd’hui essentiel. Il permettra à l’entreprise de performer, se développer, innover
Le co-développement en entreprise apprenante
Le Co-développement comme outil de performance et d’innovation de l’organisation. Développez l’intelligence collective.
Le développement de compétences par la didactique professionnelle
Avec le développement de l’AFEST (Action de Formation en Situation de Travail), l’analyse du travail est exigée dans le cadre de sa mise en œuvre. Toutefois qu’est-ce que l’analyse du travail ? Comment la mettre en œuvre ? et comment en tirer les bénéfices pour construire une séquence pédagogique ? Retour en arrière La didactique professionnelle est officiellement…